Mes: 28 diciembre 2007

Servicio de galerí­as fotograficas

28-12-2007 | Categoría: Empresa

Acabamos de poner en marcha una revisión de la web de La Galerí­a Digital

Se trata de un sistema de galerí­as fotográficas en Internet donde los fotógrafos, profesionales y amateurs, pueden mostrar sus imágenes, incluso vender fotos. Tiene la posibilidad de tener álbumes privados y públicos.

Ahora hemos automatizado el alta de las galerí­as, tanto para prueba como para compra, pudiendo realizar el pago mediante Paypal. Inicialmente las galerí­as tienen 1GB de espacio, pero no hay lí­mite, se paga por uso.

Equipo de Arcadina

26-12-2007 | Categoría: Empresa

Aprovechando que el otro dí­a nos fuimos de comida de Navidad en la empresa y nos hicimos unas fotos, voy a publicar una aquí­ donde se ve a todo el equipo humano de Arcadina.

Voy a poner nombres.

1.- Jose Alberto Hernandis. Director Técnico.
2.- Rafa Ferris. Diseñador y desarrollo web.
3.- Marí­a Jorqués. Diseñadora y desarrollo web.
4.- Carles Gomez. Desarrollo software.
5.- Ana Rubio. Administración.
6.- Félix Mezcua. Director Comercial y Gerencia.
7.- Juan Sergio Cifuentes. Marketing y contenido web.
8.- Julián Alarte. Desarrollo software.
9.- Vicent Girbés. Desarrollo software.

He de decir que opino que formamos un buen equipo, que nos complementamos bien unos a otros.

Cambio de horario

26-12-2007 | Categoría: Empresa

A raí­z del post de Ángel en Presión blogosférica quiero comentar que en Arcadina también hemos cambiado de horario, bueno, lo haremos a partir del 1 de enero.

De 8 a 15 y dos tardes alternas de 17 a 19:30, es decir, un grupo irá los lunes y miércoles y otro los martes y jueves. Los viernes por la tarde no se trabajará.

Hemos creí­do que es mejor para todos, para los empleados poder disponer de tres tardes libres a la semana, para la empresa creemos que si la gente está más a gusto trabajando se rendirá más, y para los clientes porque hemos ampliado el horario de atención y soporte.

Lo que comenta Ángel de que por las tardes la oficina está libre para que trabajen freelance, no lo habí­amos pensado. Pero si que hemos tenido en cuenta que algunos empleados están estudiando y necesitan de vez en cuanto horas para asistir a exámenes, para hacer prácticas, con el horario anterior era complicado que pudiesen recuperar esas horas, con el nuevo será más sencillo, simplemente viniendo las tardes que correspondan.

En un trabajo que requiere concentración y constancia, opinamos que es mejor un horario intensivo.

De momento vamos a probar unos meses, si todo va bien (que seguro que si), lo mantendremos hasta final del 2008 y volveremos a analizar como ha ido, y si continúa siendo positivo, mantendremos para siempre este horario.

Los empleados se lo han tomado con alegrí­a, es evidente.

Confirmado: Nazca compra Hostalia

18-12-2007 | Categoría: Internet

Lo acaba de publicar Eneko Kní¶rr, Nazca compra Hostalia

Yo veo estos movimientos como la confirmación que el sector Internet es muy interesante para inversores. Operaciones como las últimas de La Caixa refuerzan esa idea.

Esperemos que parte del dinero obtenido del ladrillo, y que esta viendo como ese sector ya no es tan rentable como lo era, venga a proyectos tecnológicos, para así­ fomentar una economí­a más diversificada, más puntera.

Enhorabuena Eneko, opino que esa compra significa que habéis estado haciendo las cosas muy bien.

Seguimiento de objetivos

17-12-2007 | Categoría: Personal

El pasado 4 de septiembre, en el post Curso nuevo me propuse una serie de objetivos, voy a contar como van:

A nivel personal:

  1. No he conseguido bajar de peso, tampoco he aumentado. Mal.
  2. Continuo con las clases de tenis, he hecho alguna excursión a pie por la montaña, una especie de trekking ligero (iba con los nanos), pero todaví­a no juego partidos fuera de las clases. Regular.
  3. He tenido que trabajar los fines de semana, por suerte tengo una pareja que eso lo comprende. No han sido muchos, pero si algunos. Mal.
  4. Este punto si que lo he conseguido, me escribo más con personas que están lejos y que no veo a diario, hablo con ellas por teléfono. Bien.
  1. No veo tanto la tele, ahora me he enganchado a ver series que descargo en el ordenador. Continuo leyendo bastante. Regular.

    A nivel profesional:

  2. Si que conseguido optimizar mejor el tiempo, no tanto como hubiera querido. He utilizado para ello una técnica simple y casi infantil, me he hecho un horario que sigo tan estrictamente como puedo. Lo tengo pegado en el monitor para tenerlo siempre a la vista y no perder el foco. Con Félix, mi socio, hemos llegado a un acuerdo para no interrumpirnos constantemente, estamos sentados uno frente al otro, y sólo podemos comentarnos cosas en tres momentos del dí­a: al entrar por la mañana, después de la pausa del café y al entrar por la tarde. La verdad que nos funciona muy bien. Bien.
  3. No lo he conseguido, no he podido/sabido implementar SCRUM light, aunque si seguimos la filosofí­a de hacer un desarrollo incremental y con objetivos de negocio. Mal.
  1. He asistido a algunas reuniones (FirstTuesday, ForumDominios, Blog&Beers), he decir que no he conseguido mucho, posiblemente porque mis intereses no coincidieron con los de otros o no supe buscar puntos en común. Regular.

    En definitiva, de 8 objetivos: 3 mal, 3 regular y 2 bien. Dirí­amos que un aprobado, ¿no?